Når du ansøger om permanent opholdstilladelse i Danmark, er beskæftigelseskravet et af de vigtigste og ofte mest komplekse krav. Mange ansøgere oplever afslag, fordi de ikke fuldt ud opfylder reglerne – eller fordi dokumentationen ikke er tilstrækkelig. Dette gælder ikke kun lønmodtagere, men i høj grad også selvstændige erhvervsdrivende. I denne artikel gennemgår vi, hvad beskæftigelseskravet indebærer, hvordan det vurderes, og hvad du skal være særligt opmærksom på som selvstændig.

Hvad er beskæftigelseskravet?

Beskæftigelseskravet betyder, at du som hovedregel skal have haft ordinær fuldtidsbeskæftigelse i en længere periode for at kunne opnå permanent opholdstilladelse. Formålet med kravet er at sikre, at ansøgere har en stabil tilknytning til det danske arbejdsmarked og kan forsørge sig selv.

Typisk skal du dokumentere mindst 3 år og 6 måneders fuldtidsarbejde (minimum 30 timer om ugen) inden for de seneste 4 år forud for det tidspunkt, hvor der træffes afgørelse om permanent opholdstilladelse. Arbejdet skal være lovligt, lønnet og indberettet korrekt til de danske myndigheder. Perioder med deltidsarbejde kan i visse tilfælde tælle med, men vurderes konkret.

Hvilken beskæftigelse tæller med?

Ikke al beskæftigelse kan medregnes. For eksempel tæller følgende som udgangspunkt ikke med i opfyldelsen af beskæftigelseskravet:

Derimod kan ordinært lønarbejde, barsel (under visse betingelser) og sygdom i begrænset omfang indgå i vurderingen, hvis der er tale om sammenhængende og dokumenteret beskæftigelse.

Beskæftigelseskravet for selvstændige

Hvis du er selvstændig erhvervsdrivende, vurderes din situation anderledes end for almindelige lønmodtagere. Myndighederne ser ikke kun på, om du har arbejdet, men også på om din virksomhed er reel, aktiv og bæredygtig.

Som selvstændig skal du typisk dokumentere:

Det er ikke nok blot at eje en virksomhed. Du skal kunne bevise, at du reelt har drevet den, og at den har haft et økonomisk omfang, der kan sidestilles med fuldtidsbeskæftigelse.

Typiske udfordringer og fejl

Mange selvstændige får afslag, fordi deres dokumentation ikke tydeligt viser arbejdstid, indtjening eller aktivitet. Andre oplever problemer, hvis virksomheden har haft underskud, uregelmæssige indtægter, dårlige år, eller længere pauser i driften.

En anden hyppig udfordring er, at ansøgere fejlagtigt tror, at selvstændigt arbejde automatisk opfylder beskæftigelseskravet. I praksis foretager myndighederne en samlet og kritisk vurdering af hele perioden.

Sammenhæng med statsborgerskab

Opfyldelsen af beskæftigelseskravet har ikke kun betydning for permanent opholdstilladelse, men kan også få konsekvenser for senere ansøgning om dansk statsborgerskab. Derfor vælger mange at søge rådgivning hos en erfaren dansk statsborgerskab advokat, som kan vurdere, om deres beskæftigelseshistorik lever op til både nuværende og fremtidige krav. Mange ansøgere tror fejlagtigt, at hvis deres arbejde som selvstændig tidligere er blevet anerkendt som fuldtidsarbejde af Udlændingestyrelsen i forbindelse med en ansøgning om permanent opholdstilladelse, vil Udlændinge- og Integrationsministeriet (UIM) også automatisk anerkende arbejdet som fuldtidsarbejde fremover. Det er imidlertid vigtigt at være opmærksom på, at UIM ofte foretager en langt mere kritisk og grundig vurdering, når der skal tages stilling til, om selvstændigt arbejde kan anses for fuldtidsbeskæftigelse.

Hvorfor professionel rådgivning kan gøre en forskel

Reglerne om beskæftigelseskravet ændres løbende, og fortolkningen kan variere fra sag til sag. Særligt for selvstændige er der ofte behov for en grundig juridisk vurdering, før ansøgningen indsendes. En fejl eller manglende dokumentation, eller manglende overbevisende argumentation og dokumentation for, at arbejdet er fuldtidsarbejde, kan føre til afslag og flere års forsinkelse. Særligt for selvstændige erhvervsdrivende kan det give rigtig god mening at få rådgivning af en advokat i permanent opholdstilladelse, eller en jurist i permanent opholdstilladelse.

Hos permanentopholdstilladelse.dk arbejder vi med netop disse problemstillinger og hjælper ansøgere med at skabe overblik, indsamle korrekt dokumentation og præsentere sagen på en måde, der lever op til myndighedernes krav.

Kontakt os

Hvis du er i tvivl om, hvorvidt du opfylder beskæftigelseskravet – eller hvis du er selvstændig og ønsker en konkret vurdering af din sag – kontakt os for professionel rådgivning og hjælp gennem hele ansøgningsprocessen.

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *